製造業の企業一覧
- サンコール
サンコールは、特異な技術なくして自社は存在し得ないという考えから技術を飛翔させる「技翔」と、世の中の変化についていくのではなく変化を自ら創り出しリードする「創変」から、「技翔創変」を理念とし、事業活動の軸に据えています。 事業は材料関連、自動車関連、通信関連、プリンター関連の4分野で構成され、自動車用のばねや材料、ハードディスク装置用サスペンション、情報通信用の光コネクタ、プリンター用部品に加え、メディカルデバイスや環境関連製品まで手がけています。
製造業 - 住友大阪セメント
住友大阪セメントは、企業理念として「私たちは、地球環境に配慮し、たゆまない技術開発と多様な事業活動を通じて、豊かな社会の維持・発展に貢献する企業グループを目指します」を掲げるセメントメーカーです。 事業紹介・研究開発ページによると、主力となる「セメント事業」を軸に、「鉱産品事業」「建材事業」「高機能品事業」「その他事業」の5つの領域で事業を展開しています。 セメント事業では各種セメントやセメント系固化材を、鉱産品事業では工業用原料としての石灰石や骨材を供給。また、建材事業ではコンクリート構造物の補修・補強材料を提供し、多様な製品やソリューションを通じて社会インフラの維持と環境課題の解決を支えています。
製造業 - 日本色材工業研究所
日本色材工業研究所は、「私たちは、美しさと健康とを創りだすことで生活・文化の向上に貢献します」という企業理念のもと、化粧品受託製造のパイオニアとして事業を展開する企業です。 事業領域は、主に化粧品(医薬部外品を含む)の製造受託と研究開発受託で構成されています。提供サービスは、口紅やファンデーションなどのメイクアップ製品の受託製造、スキンケア・UV製品の受託製造、独自処方による研究開発が中心です。 企業サイトの当社の強みページでは、地球と人に優しい「クリーン・ビューティー」を軸に、イノベーション・グローバル・クリーンの3つの視点を掛け合わせた製品開発に注力していると説明されています。
製造業 - ダイト
ダイトは、「社員が『楽しい会社、楽しい仕事』を実感できる働きやすい職場を作り、健康な社会作りに貢献し、選ばれ続ける企業を目指します」を経営理念に掲げる製薬会社です。 事業内容は医薬品の原材料となる原薬や医療用医薬品を手掛ける「原薬・製剤事業」を軸に、生活者の健やかな暮らしを支える「ヘルスケア事業」や、海外に原薬・製剤を輸出する「海外事業」といった周辺事業を展開しています。 提供サービスは、ジェネリック医薬品向け原薬の製造・販売、ジェネリック医薬品の開発・製造、大手医薬品メーカーからの医療用医薬品の受託製造が中心です。2024年7月に策定した中期経営計画「Daito Transformation Plan 2027(DTP2027)」のもと、既存ビジネスの効率化に加えて中国ビジネスの強化と新規ビジネスへの参入を進めています。
製造業- 従業員数
- 847名
- 平均年収
- 486万円
- 平均年齢
- 39歳
- 平均残業時間
- 13.4時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- -%
- 住友ベークライト
住友ベークライトは、基本方針(経営理念)として「我が社は、信用を重んじ確実を旨とし、事業を通じて社会の進運及び民生の向上に貢献することを期する」という経営理念のもと、幅広い製品展開を行うプラスチック材料メーカーです。 事業領域は、情報通信部材の開発を行う「半導体関連材料」、自動車部品や機能性樹脂を手掛ける「高機能プラスチック」、多様な社会ニーズを支える「クオリティオブライフ関連製品」の3領域で構成されています。 半導体封止用エポキシ樹脂成形材料や半導体・電子部品実装用カバーテープをはじめ、車両・航空機用内装材、医薬品用包装材料など、多岐にわたる製品の製造・販売を通じて社会の発展と人々の暮らしを支えています。
製造業 - 日本曹達
日本曹達は、「新たな価値を化学の力で創造し、『社会への貢献』を通じ『企業価値の向上』を実現する」をミッションに掲げ、科学を通じた新たな価値の提供や、社会の発展への貢献を目指す化学品メーカーです。 同社は、「ケミカルマテリアル」や「アグリビジネス」を主要事業とし、それを物流・設備・環境面から支える「トレーディング&ロジスティクス」「エンジニアリング」「エコソリューション」を周辺事業として展開しています。 提供製品は、殺菌剤「トップジンM」や殺虫剤「モスピラン」などの農薬類、医薬品添加剤、半導体材料や樹脂添加剤といった機能性化学品が中心です。また、周辺事業では製品の販売や輸出入、化学プラントの設計・施工、環境保全技術などを提供し、多角的なソリューションで社会基盤を支えています。
製造業 - 日本毛織
日本毛織は、「人と地球に『やさしく、あったかい』企業グループとして、わたしたちは情熱と誇りをもってチャレンジして行きます。」を経営理念に掲げる企業です。 事業領域は、「衣料繊維事業」や「産業機材事業」といった長年培った技術を生かす主要事業に加え、街づくりを主眼とした「人とみらい開発事業」、商社機能を活かした「生活流通事業」の4領域で構成されています。 衣料繊維事業では、学校や官公庁、一般企業向けの制服用素材やファッション素材を提供。産業機材事業では、モビリティや環境、生活関連分野における製品・資材などの開発や販売を行っています。 また、「ニッケパークタウン」「ニッケコルトンプラザ」といった商業施設の運営、介護・保育事業などを通じ、地域社会と人々の豊かで快適な暮らしをトータルに支えています。
製造業- 従業員数
- 497名
- 平均年収
- 580万円
- 平均年齢
- 45.4歳
- 平均残業時間
- 5.2時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 55.7%
- 井村屋グループ
井村屋グループは、「おいしい!の笑顔をつくる」をミッション(社会的使命)に掲げ、食を中心に多角的な価値を提供する持株会社です。 同社の事業領域は、グループ会社の「井村屋」が中心に製造販売を手掛ける「流通事業」、「井村屋フーズ」による「調味料事業」、リース代理業や賃貸住宅ヴィルグランディールの管理業務などを行う「その他事業」の3領域で構成されています。 あずきバーや肉まん・あんまんなどのロングセラー商品を提供しており、2030年を見据えた中期計画「Value Innovation 2026(新価値創造)」のもと、収益構造の強化や新工場建設などの成長投資を進めています。
製造業- 従業員数
- 51名
- 平均年収
- 641万円
- 平均年齢
- 38.5歳
- 平均残業時間
- -時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- -%
- 中外鉱業
中外鉱業は、コーポレートメッセージとして「柔軟な発想力を強みに 成長し続ける企業を目指します」を掲げる非鉄金属メーカーです。 事業紹介ページによると、同社の事業領域は主力となる貴金属・不動産・コンテンツの3事業に、連結子会社インテックスが担う機械事業を加えた計4つの領域で構成されています。 各領域では多岐にわたるサービスを展開しており、貴金属事業では金やプラチナなどの買取・精製・加工・販売を、不動産事業では不動産の賃貸管理や売買・仲介を行っています。また、コンテンツ事業においては人気キャラクター商品の企画・販売を手がけるなど、メーカーの枠にとらわれない柔軟な事業展開を行っている点が特徴です。
製造業- 従業員数
- 150名
- 平均年収
- 605万円
- 平均年齢
- 36歳
- 平均残業時間
- -時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- -%
- 山善
山善は、2030年企業ビジョンに「世界のものづくりと豊かなくらしをリードする」を掲げ、産業社会と人々の生活を支える専門商社です。 主要事業は、工作機械や機械工具、自動化ロボットなどの供給を通じて製造現場を支える「生産財事業」と、快適な住まいやオフィス環境を整える「消費財事業」。また、周辺事業として製造現場のデジタル化支援やグリーンビジネスといった、社会課題の解決につながる新規領域にも取り組んでいます。 提供サービス・製品として、生産財分野では工作機械や産業用ロボット、消費財分野では住宅設備機器やくらしをゆたかに彩る生活用品などを展開。また、SaaSプラットフォーム「ゲンバト」を通じた製造現場のデジタル化の支援や、コーポレートPPA・環境優良商品の普及促進などを行い、ものづくりとくらしの双方を一貫してサポートしています。
製造業 - TVE
TVEは、「信頼される企業として社会の進歩に貢献し、誠実と融和により健康で活気ある職場を作り、常に経営の刷新と技術の開発に努める」を経営理念のもと、「世界エネルギーインフラの安全安定運転に貢献する」をパーパスに掲げる企業です。 事業領域は原子力・火力発電所向け高温高圧バルブを中心とする「バルブ事業」と、鋳鋼製品を手がける「製鋼事業を中核として構成されています。また、環境関連の取り組みや福島地域の復興支援管理業務などにも携わっています。 提供サービスとしては、バルブの設計・製造から点検・修理までのメンテナンス、バルブ診断機器の提供、株式会社キッツとの業務提携によるバルブのライフサイクルマネジメントなど、バルブのトータルライフを支える体制を整えています。
製造業- 従業員数
- 300名
- 平均年収
- 646万円
- 平均年齢
- 43.25歳
- 平均残業時間
- 9.9時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 81.2%
- 日進工具
日進工具は、経営理念として「SOFT(技術)・HARD(機械)・HEART(心)を創ります。人と地球に優しい製品を開発し社会に貢献します。」を掲げる切削工具メーカーです。 事業内容は切削工具の製造販売で、生産品目は金型及び部品加工向けの超硬エンドミルです。超硬エンドミルの「NS TOOL コアライン」をはじめ、「無限コーティングプレミアムPlus」「マイクロエッジ」「CBNコアライン」といった豊富な製品群を提供しています。 また、ドリル・ねじ切り・面取り工具の供給や、使用済み工具を再利用可能にする「再研磨品」、加工プログラム作成を支援するソフト「NS MicroCAM」などを幅広く展開し、ものづくりの現場を総合的に支援しています。
製造業- 従業員数
- 238名
- 平均年収
- 661万円
- 平均年齢
- 38.5歳
- 平均残業時間
- -時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 69.6%
- ロブテックス
ロブテックスは、経営ビジョンに「モノづくりのプロに応え、モノづくりの愉しさを育む」を掲げ、工具を通じてモノづくりの要求に応え、つくる愉しさを伝え広げることで社会貢献を目指す企業です。 事業内容によると、作業工具・ファスニングツール・工業用ファスナー・電設工具・切削工具などを製造販売する「金属製品事業」を主力とし、周辺事業としてゴルフ練習場を運営する「レジャー事業」を展開しています。 金属製品事業では、1928年に国産化したモンキレンチをはじめ、作業工具を「LOBSTER(エビ印)」ブランドで提供し、ファスニングツールや工業用ファスナーとあわせて製造現場や建設・電設の現場に供給。レジャー事業は、グループのロブエースがゴルフ練習場の運営を担っています。
製造業- 従業員数
- 84名
- 平均年収
- 609万円
- 平均年齢
- 44.8歳
- 平均残業時間
- 5.5時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 85.6%
- 古河電気工業
古河電気工業は、グループ パーパスに「『つづく』をつくり、世界を明るくする。」を掲げ、情報・エネルギー・モビリティが融合した社会基盤づくりを目指す非鉄金属メーカーです。 通信インフラを支える「情報通信ソリューション事業」、送配電網を担う「エネルギーインフラ事業」、車載部品を手がける「自動車部品・電池事業」、素材を供給する「電装エレクトロニクス材料事業」「機能製品事業」を柱とし、さらに次世代技術を育てる「新事業・開発品」を展開しています。 光ソリューションや情報コンポーネント、エネルギーインフラ、自動車電装システムなど、多岐にわたる高品質な製品群を提供し、持続可能な社会の実現に貢献しています。
製造業 - 川上塗料
川上塗料は「人と技術で豊かな未来を創造しよう」「地球にやさしさを 暮らしに彩りを お客様に満足を」を基本理念に掲げる、創業120年以上の歴史を持つ塗料専門メーカーです。 社会インフラや建築物、工業製品を守る「一般用・産業用塗料製造販売事業」を柱に、環境負荷の低減と機能性を両立する環境対応型塗料の開発にも注力しています。 主要製品であるフタル酸樹脂エナメルの「ネオアルキコート」をはじめ、インフラを守る遮熱塗料やさび止め塗料を提供するほか、VOC(揮発性有機化合物)を大幅削減した水性ナドエースや溶剤を使わない粉体塗料などのラインナップを展開し、多様なニーズに応えています。
製造業- 従業員数
- 131名
- 平均年収
- 577万円
- 平均年齢
- 45.5歳
- 平均残業時間
- -時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- -%
- 兼松エンジニアリング
兼松エンジニアリングは、「私達は、自社製品の公共性を自覚し、技術を通じ、社会の繁栄に奉仕します。」というメッセージを掲げており、「人にやさしく、自然にやさしい、心豊かな活力ある技術集団」 であることを目標としています。 道路の側溝清掃や土木建築現場での汚泥吸引、工場での産業廃棄物の吸引回収に使われる強力吸引作業車、下水道管やタンク、熱交換器の洗浄作業に使われる高圧洗浄車、中間処理場での汚泥の脱水や減容化に用いられる汚泥脱水機・減容機といった環境整備機器関連事業を中核としています。具体的には、これらの環境整備機器の開発・設計・組立・塗装・検査と販売、ならびにアフターサービスを担っています。
製造業 - 江崎グリコ
江崎グリコは、「すこやかな毎日、ゆたかな人生」をパーパスに掲げ、高品質な素材の創意工夫により「おいしさと健康」を価値として提供する食品企業です。 主要な健康・食品事業では「アーモンド効果」や冷菓の「パピコ」などを展開し、乳業事業では「カフェオーレ」や育児用ミルク「アイクレオ」を手掛けています。また、栄養菓子事業では「ポッキー」や「ビスコ」などの代表的なお菓子を扱っているのが特徴です。 周辺事業としては、高付加価値な素材を食品メーカーへ提供する食品原料事業や、置き菓子サービスの「オフィスグリコ」を展開する国内その他事業を擁しています。あわせて、海外事業では、中国、東南アジア、北米などの重点市場を中心に事業を展開しています。
製造業 - 長瀬産業
長瀬産業は「マテリアルを通じて、お客さまと社会の課題を解決し『ひと』と『地球』のウェルビーイングに貢献する」をビジョンに掲げる専門商社です。 主要事業であるマテリアル領域では、自動車部材や塗料原料、染料などを展開。また、エレクトロニクス領域では、半導体材料の供給に加え、グループ会社のナガセケムテックスを通じて高機能樹脂の製造なども手掛けています。 さらにライフサイエンス領域では、ナガセヴィータによる医薬品原料やPrinovaグループを通じた食品素材の開発・販売のほか、化粧品原料や診断薬なども提供しています。専門性の高い製品を揃え、多様な産業を幅広く支えている点が強みです。
製造業- 従業員数
- 942名
- 平均年収
- 1190万円
- 平均年齢
- 41.2歳
- 平均残業時間
- 18.7時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 76.2%
- 三信電気
三信電気は、会社としての存在意義(ミッション)について、「テクノロジーの新しい可能性を探究し、人々の豊かな暮らしと社会の発展に貢献します。」というメッセージを掲げています。また、社名の由来でもある社是として、「信用 商売は信用がなければ成り立たない。信用に始まり信用に終わる。」「信念 利を追うだけでなく、信念に基づいて行動する。その信念は自己研鑽の結果身につくものである。」「信実 すべてのことに真心をもってあたる。課題には正攻法で立ち向かう。」という3つの考えを基本としています。 事業は、国内外の半導体・電子部品メーカーの製品を仕入れて顧客の製品開発を支援する「デバイス事業」と、プライムベンダーとしてICTインフラの構築からAI・DXを活用した課題解決までを一貫して担う「ソリューション事業」の2本柱です。さらに、集積回路・半導体素子・一般電子部品等のエレクトロニクス部品及びOA機器・通信機器・映像機器等の電子機器の国内販売・貿易のほか、マイクロコンピュータの応用ソフトウェア開発やセミカスタムLSI(ゲートアレイ)のシミュレーション開発も手がけています。
製造業 - 神鋼商事
神鋼商事は、「私たちは誠実をモットーに、新しい価値の創造を通じて、豊かな社会づくりと、みんなの幸せをめざします。」という企業理念を掲げ、金属素材や機械の国内外取引を行う企業です。 「金属」と「機械・溶接」の2事業を手がけており、金属では特殊鋼や鋼板などの鉄鋼製品、アルミ・銅製品、鉄鋼メーカー向けの主原料やバイオマス燃料を扱います。一方、機械・溶接では、圧縮機やヒートポンプなどの脱炭素関連機器、PVD装置、溶接材料や溶接関連機材を手がけています。提供サービスは、素材や機器の国内販売と輸出入、加工・物流・技術提案を組み合わせた製造業向けの課題解決が中心です。
製造業- 従業員数
- 465名
- 平均年収
- 973万円
- 平均年齢
- 39.3歳
- 平均残業時間
- 8.9時間
- 離職率
- -%
- 有休取得率
- 82.8%