株式会社九州フィナンシャルグループ

九州フィナンシャルグループの平均年収は、2026年3月期の有価証券報告書によると1,003万円です（単体）。直近5期の推移は、2022年3月期の919万円から930万円、952万円、967万円、1,003万円です。直近5期にわたって増加が続いており、2022年3月期から2026年3月期までで84万円の伸びです。

この間、平均年齢は44.2歳から45.7歳の範囲で推移しています。最新期は平均年齢が前期より下がるなかでも年収が伸びており、年齢構成が大きく変わらないまま水準が上がってきたかたちです。

金融業、保険業の同年齢帯の相場863万円と比較すると、九州フィナンシャルグループの1,003万円はこれを139万円ほど上回ります。倍率にすると約1.2倍で、業界のなかでは高水準です。

なお、九州フィナンシャルグループは肥後銀行と鹿児島銀行を傘下に持つ持株会社です。単体の平均年収は、主に両行から出向している持株会社の社員が対象です。応募先が本体かグループ会社かによって条件が異なる点は、求人を見る際に確認しておくと良いでしょう。

平均年収は従業員の年齢構成に大きく左右されるため、FactBoardでは単純な業界平均ではなく、厚生労働省の統計に基づく同年齢帯の賃金カーブと比較しています。

※本ページは端数処理を行っており、実際の算出結果と表記に微小な差額が生じることがあります。

九州フィナンシャルグループの推定年収の中央値は、20代前半で361万円、20代後半で507万円、30代前半で627万円、30代後半で888万円、40代前半で888万円、40代後半で938万円、50代前半で1,020万円です。節目で見ると、800万円台には30代後半、900万円台には40代後半、1,000万円台には50代前半で届きます。

中央値が全社平均の1,003万円を超えるのは50代前半からです。年収の分布は高い側に裾が伸びるため、中央値は平均より低く出るのが一般的で、40代までの給与水準が低いという意味ではありません。

同じ年代のなかにも幅があり、たとえば40代前半の推計レンジは642万〜1,372万円です。九州フィナンシャルグループは職種別の年収を開示していませんが、法人・個人向けコンサルティングやIT・DX、マーケット、コーポレートの各領域で専門人材のキャリア採用を積極化しており、担う役割や職種によって提示される条件は異なると考えられます。

なお、この数値は有価証券報告書に記載された平均年収と、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」の年代別賃金カーブを基にFactBoardが独自に推計した参考値です。実際の提示年収は職種や選考結果によって異なるため、目安としてご覧ください。

九州フィナンシャルグループの1,003万円に近い年収帯には、横浜フィナンシャルグループ（995万円・44.6歳）、あかつき本社（993万円・45.7歳）、FPG（1,018万円・41.4歳）などが並びます。1,000万円前後に複数社が並ぶため、金額だけでなく平均年齢とのバランスにも注目することが大切です。

横浜フィナンシャルグループやあかつき本社は、平均年齢が九州フィナンシャルグループの44.8歳と近く、年齢構成がほぼ同じなかで年収もほぼ同水準です。一方、FPGは平均年齢が九州フィナンシャルグループより3.4歳低いため、より若い年代から1,000万円台を狙える可能性があります。そのうえで、九州フィナンシャルグループの1,003万円は、金融業、保険業の同年齢帯の相場を上回る水準です。

同じ1,000万円台でも、長く勤めて積み上がった水準か、比較的短い在籍期間で到達している水準かでは意味が違います。20代後半から30代で転職する人にとっては、後者のほうが到達までの見通しを立てやすいでしょう。

なお、ここで並べた3社は年収帯が近い企業で、事業内容が近いとは限りません。