
株式会社成学社
平均年収
502
万円
2026年3月
平均年齢
38.5
歳
2026年3月
平均残業時間
15.8
時間
2026年3月
離職率
-
%
有休取得率
-
%
- 代表者名
- 代表取締役社長 永井 博
- 設立
- 1987年01月
- 住所
- 大阪府大阪市北区中崎西三丁目1番2号
- 市場
- 東証スタンダード
- 公式サイト
- 株式会社成学社
株式会社成学社の事業内容
成学社は、「私たちは人の成長を育む事業を通じて日本を代表する企業を目指します」という基本ビジョンを掲げ、人々の成長を多角的に支援する総合教育企業です。
学習塾のノウハウを生かし、認可保育所や日本語学校の運営にも取り組む「教育関連事業」を軸に、周辺事業として「飲食事業」や「不動産賃貸事業」を展開しています。
具体的サービスとして、個別指導塾「個別指導学院フリーステップ」や「LinkOne」、集団指導塾「開成教育セミナー」「エール進学教室」を運営するほか、認可保育所「かいせい保育園」の展開や、子会社アプリスを通じた飲食店運営、所有不動産の賃貸など、地域の暮らしに寄与する各種サービスを提供しています。
| 項目 | 2025年度 | 2024年度 |
|---|---|---|
| 年間売上高 | 151億5686万7千円 | 142億8709万6千円 |
| 営業利益率 | 6.46% | 5.45% |
| 従業員数 | 766名 | 730名 |
年間売上高 / 営業利益率
| 系列 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 2024年度 | 2025年度 |
|---|---|---|---|---|---|
| 年間売上高(億円) | 123.335 | 126.714 | 131.024 | 142.871 | 151.569 |
| 営業利益率(%) | 5.19 | 5.62 | 5.37 | 5.45 | 6.46 |
従業員数
| 系列 | 2021年度 | 2022年度 | 2023年度 | 2024年度 | 2025年度 |
|---|---|---|---|---|---|
| 従業員数(人) | 690 | 688 | 702 | 730 | 766 |
株式会社成学社の働き方に関するデータ
有価証券報告書(2026年3月期)によると、成学社単体の平均年間給与は502万1,000円、平均年齢は38.5歳、平均勤続年数は7.8年です。女性の活躍推進企業データベースによると、一月当たりの平均残業時間は15.8時間とされています。なお、有給休暇取得率は公開されていません。
教育制度/福利厚生ページによると、会社負担で自己負担を抑えられる「社宅制度(家賃の50%を負担)」や、親族の受講料等を優遇する「社員親族学費割引制度」といった独自の制度が用意されています。また、「ビジネスマナー研修」「ブロック研修」「階層別の研修」といった年次や役職に応じた各種研修制度により、継続的に学びの場が用意されている点も特徴です。
従業員データ
| 項目 | 実績値 | 集計時点 |
|---|---|---|
| 平均年収 | 502万円 | 2026年3月 |
| 平均年齢 | 38.5歳 | 2026年3月 |
| 平均勤続年数 | 7.8年 | 2026年3月 |
| 平均残業時間 | 15.8時間 | 2026年3月 |
| 有休取得率 | - | - |
福利厚生
| カテゴリ | 内容 |
|---|---|
| 住宅関連 | ・借り上げ社宅制度(勤務地により金額は異なる) |
| キャリア・スキルアップ関連 | ・研修制度(研修費用は会社負担) |
| その他 | ・社員割引制度 |
株式会社成学社の働き方は、こちらの解説記事でまとめています

「成学社はやばい」は事実と異なる!やめとけといわれる評判の理由を徹底解説
キャリア相談
| 転職サイト | このサービスに向いている人 | サービスのポイント |
|---|---|---|
| レバテックキャリア公式サイトを見る | ・実務経験があり、キャリアアップ・年収アップを実現したいITエンジニアの方・大手・ベンチャー・自社開発など人気企業の求人を探したい20~40代の方 | ・希望企業への転職成功率96% ※1・4人に3人が年収UP ※2・ITエンジニア向け仕事探し支援サービス登録率・認知率No.1 ※3 |
| キャリアチケット転職公式サイトを見る | ・成長意欲があるけど中長期でのキャリア形成に不安を感じている20代の方・営業経験者または営業職希望者で、営業スキルを高めていきたい方 | ・単なる求人紹介にとどまらず、専任アドバイザーによる中長期的なキャリア形成の伴走まで支援・IT・人材・コンサルなどの成長業界を中心に、若手に裁量権と成長環境がある企業の求人多数 |
※1 2023年4月~2024年3月の実績 ※2 2024年2月~2024年8月の実績 ※3 ITエンジニア向け仕事探し支援サービスとしての認知率・登録率が業界No.1(調査委託先:GMOリサーチ&AI株式会社/調査方法:インターネットリサーチ/調査対象:一都三県居住・20-49歳・男女・IT専門職/回答者数:4172名/調査期間:2024年12月5日~13日)
株式会社成学社の選考情報
成学社は中途採用の具体的な選考フローについて公開していませんが、書類選考のあと、適性検査や複数回の面接を経て内定に至る一般的な流れになると考えられます。
成学社の理念ページでは、「私たちは日本最高の民間教育企業を目指します」「未来を担う子ども達のために、温もりの伝わる、安心と信頼の進学指導を実践します」などの経営ポリシーを掲げています。
そのため、単に知識を教えるだけでなく、生徒一人ひとりと誠実に向き合える人間性が重視されるでしょう。面接では、教育への情熱や自身の価値観を自分の言葉で語り、相手に寄り添ったコミュニケーションができる人材であることを示すのが重要なポイントです。
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