電気・ガス・熱供給・水道業の企業一覧

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  • 北陸瓦斯

    北陸瓦斯は、「ずっと近くで、にいがたを想う。」というコーポレートメッセージのもと、新潟県内でエネルギーの安定供給を担う地域密着型企業です。新潟市や長岡市などを中心に40万戸以上の供給基盤を有し、高い経営安定性を誇ります。 主力である都市ガス事業では、都市ガスの製造や供給、販売を行うとともに、最新ガス機器の販売や設置工事を実施。あわせて展開するLPG事業では、プロパンガスや関連機器の販売、配管工事を行い、幅広いエリアの暮らしを支えています。 さらに周辺事業として、ガス設備の保全や設計施工、土木・管工事のほか、キッチンやバスなどの住宅設備機器の販売・施工まで総合的に提供。現在は環境配慮への取り組みとして太陽光発電の提案を行うなど、カーボンニュートラル社会の実現に向けた脱炭素化の推進や新規事業の開発にも積極的に注力しています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    450名
    平均年収
    584万円
    平均年齢
    41.1歳
    平均残業時間
    9.2時間
    離職率
    -%
    有休取得率
    -%
  • K&Oエナジーグループ

    K&Oエナジーグループは、「エネルギーとヨウ素の開発・生産・販売を通じ、快適で豊かな生活と持続可能な社会の実現に貢献します。」というグループ経営理念を掲げています。 事業領域は、事業の柱はガス事業とヨウ素事業に跨り、ガス事業では天然ガスの開発・生産という上流部門から都市ガス・LPガスの販売という下流部門までをグループ内で一貫して手掛けています。ヨウ素事業では、ヨウ素の製造・販売を手がけ、医療用・工業用など幅広い用途に供給しています。このほか、電気の販売、土木・配管工事などの建設事業、ガス機器の販売、地熱井等の掘削事業、米国内での石油・ガス開発事業も展開しています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    54名
    平均年収
    754万円
    平均年齢
    42.6歳
    平均残業時間
    -時間
    離職率
    -%
    有休取得率
    -%
  • 中部電力

    中部電力は、「人と社会のつながりを、幸せのエネルギーに」という企業理念のもと、エネルギーに満ちた明るく幸せな未来の創造に挑戦し続ける電力会社です。 エネルギーの安定供給を担う「電力・ガス事業」を中核に、エネルギー分野で培った技術力や資産を活用して海外での脱炭素エネルギー事業を推進する「グローバル事業」、地域インフラや不動産開発などを担う周辺事業を展開しています。 主に、電力・ガスを顧客に届ける「中部電力ミライズ」、送配電ネットワークを担う「中部電力パワーグリッド」を中心にグループを構成。Webサービス「カテエネ」や法人向けエネルギーマネジメントサービスなどを通じて、総合エネルギーサービスを提供しています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    3,367名
    平均年収
    945万円
    平均年齢
    42.5歳
    平均残業時間※
    6.8時間
    離職率
    3.93%
    有休取得率※
    83.9%

    ※平均残業時間、有休取得率の指標は連結での数値を表示しています。

  • 九州電力

    九電グループは、「ずっと先まで、明るくしたい。」というブランド・メッセージのもと、低廉で良質なエネルギーを安定して届けることを通して、持続可能な社会の実現を目指す企業グループです。 原子力発電や火力発電、再生可能エネルギーなどによる「発電事業」と、電気やガスの販売を行う「小売事業」を主軸に、電気自動車シェアリングサービスやオール電化機器のリースサービスといった周辺事業を展開しています。 電気やガスの利用状況をWebで確認できる「My九電」や、国内外の再生可能エネルギー開発プロジェクトなど、地域と社会のインフラを多角的に支える製品・サービスを提供しているのが特徴です。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    4,383名
    平均年収
    842万円
    平均年齢
    42.1歳
    平均残業時間※
    18.4時間
    離職率※
    5.24%
    有休取得率※
    83.5%

    ※平均残業時間、離職率、有休取得率の指標は連結での数値を表示しています。

  • 東京ガス

    東京ガスグループは、グループ経営理念として「人によりそい、社会をささえ、未来をつむぐエネルギーになる」を掲げ、次世代のエネルギーシステムをリードしながら、価値を創出し続ける企業グループを目指しています。 事業紹介ページによると、ホールディングス型体制のもと、ガスの製造・供給・販売や電力、ソリューションなどを担う「エネルギー・ソリューション事業」を主軸とし、海外資源開発や投資を担う「海外事業」、不動産の開発や賃貸を行う「都市ビジネス事業」などをグローバルに展開しています。 一般家庭や企業向けにガス・電気の安定供給を行うだけでなく、法人向けにはソリューション事業ブランド「IGNITURE」を通じて脱炭素・DX関連ソリューションを提供するなど、多様化する顧客ニーズに深く寄り添うサービスを展開しています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    3,769名
    平均年収
    784万円
    平均年齢
    43.3歳
    平均残業時間
    3.5時間
    離職率
    -%
    有休取得率
    -%
  • 関西電力

    関西電力は、「『あたりまえ』を守り、創る」という存在意義(Purpose)のもと、人々の暮らしや産業を支え続ける総合エネルギー企業です。 安定的な電気やガスの提供を担う発電事業を主軸に、水力や太陽光、バイオマスなどの再生可能エネルギーの開発を行う再生可能エネルギー事業、海外での事業展開により収益拡大を図る海外事業などを展開しています。 電気・ガス料金をWebで確認できる「はぴeみる電」や、24時間365日電気トラブルのサポートを行う「はぴeでんきの駆けつけサービス」、各種コンテンツの利用で料金の支払いやアイテム交換などに使えるポイントが貯まる「はぴeポイント」など、人々の暮らしとインフラを支える各種サービスの提供も行っています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    8,336名
    平均年収
    938万円
    平均年齢
    42.4歳
    平均残業時間※
    21.3時間
    離職率※
    1.1%
    有休取得率※
    96%

    ※平均残業時間、離職率、有休取得率の指標は連結での数値を表示しています。

  • 東京電力ホールディングス

    東京電力ホールディングスは、「安心で快適なくらしのためエネルギーの未来を切り拓く」をミッション(使命)に掲げ、カーボンニュートラルと防災を軸に安全で持続可能な社会の実現を目指す企業です。 主要事業である「送配電事業(パワーグリッド)」「小売電気・ガス事業(エナジーパートナー)」「再生可能エネルギー発電事業(リニューアブルパワー)」「原子力事業(ホールディングス)」を展開するほか、周辺事業として「火力発電・燃料調達事業(フュエル&パワー)」など、エネルギー全般にわたる事業を幅広く展開しています。 家庭向け料金プラン「くらし上手」やWEBサービス「くらしTEPCO web」などのエナジーパートナーのサービスをはじめ、各事業セグメントが連携して、エネルギーの安定供給と新しい価値の創造を一貫して支援しているのが特徴です。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数※
    38,341名
    平均年収
    882万円
    平均年齢
    45.1歳
    平均残業時間※
    24.2時間
    離職率※
    5.5%
    有休取得率※
    75.6%

    ※従業員数、平均残業時間、離職率、有休取得率の指標は連結での数値を表示しています。

  • 大阪ガス

    大阪ガスはDaigasグループの中核企業であり、グループ企業理念では「暮らしとビジネスの“さらなる進化”のお役に立つ企業グループ」を目指す姿として掲げています。 事業領域は、都市ガスの製造・供給や電力事業を担う国内エネルギー事業、海外での天然ガス開発・LNG供給などを行う海外エネルギー事業、不動産開発や情報通信、化学品製造などを含むライフ&ビジネスソリューション事業の3分野で構成されます。 「マイ大阪ガス」などの会員制WEBサイトを通じたガス・電気の供給サービスをはじめ、海外での天然ガス開発、都市開発ブランド「シーンズ」によるマンション分譲などを通じて、社会や産業の基盤を幅広く支えています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    1,303名
    平均年収
    845万円
    平均年齢
    44.3歳
    平均残業時間
    22.4時間
    離職率
    1.26%
    有休取得率
    -%
  • 北海道電力

    北海道電力は、「変革の力で、エネルギーの未来と新たな価値を創造する。」というミッションを掲げ、北海道を基盤にエネルギー事業と非エネルギー事業を展開しています。中核となるエネルギー領域では、法人向けに発電から送配電、小売までを一貫して担い、電力の安定供給と脱炭素化を推進しています。また、個人向けには、スマート電化や省エネ・CO2排出量削減のコンサルティング、都市ガス販売、光回線など、多様なサービスを提供しています。 さらに、水素やアンモニアなどの次世代エネルギーの開発や、一次産業など地域課題の解決に資する共創事業にも挑戦し、持続可能な社会の実現を支えています。

    電気・ガス・熱供給・水道業
    従業員数
    2,400名
    平均年収
    827万円
    平均年齢
    41.3歳
    平均残業時間※
    26時間
    離職率
    -%
    有休取得率※
    85.5%

    ※平均残業時間、有休取得率の指標は連結での数値を表示しています。